Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Pays : Europe-->France / Département : Europe-->France-->Franche-Comté-->Haute Saône (70)

2026-19503 - Concepteur Métier Process Électricité Électronique (EE)

Tue, 11 Aug 2026 14:19:48 Z

Filière/Métier : Software & Electric and Electronics/Software & Electric and Electronics
Contrat : CDI
Description du poste :
À propos de Stellantis Nous sommes Stellantis, un leader mondial de la mobilité, engagé dans le développement de solutions propres, connectées, abordables et sûres. Notre transformation vers une entreprise technologique s'appuie sur des stratégies ambitieuses en matière de software, data et intelligence artificielle, ainsi que sur la diversité et l'expertise de nos équipes. Votre rôle Au sein des équipes Industrialisation Électricité-Électronique, vous participez à la co-conception Produit/Process afin de garantir l'intégration et l'industrialisation des fonctions EE sur les véhicules. Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre les équipes d'ingénierie, les usines de production et les fournisseurs pour assurer la robustesse des solutions techniques, leur déploiement industriel et l'amélioration continue des processus. Vous pilotez les activités de convergence Produit/Process dans le respect des objectifs Qualité, Coût, Délai et Prestation, tout en accompagnant les sites industriels dans la résolution de problématiques complexes en vie série. Vos responsabilités - Participer à la définition et à l'industrialisation des fonctions Électricité-Électronique. - Étudier et valider les solutions techniques en collaboration avec les équipes de conception et les métiers de l'industrialisation. - Rédiger les exigences techniques Produit et Process nécessaires à leur mise en œuvre industrielle. - Piloter les analyses de défauts et les démarches de résolution de problèmes. - Accompagner les usines dans l'application des standards métier et dans l'amélioration continue de leurs performances. - Animer les plans d'actions transversaux impliquant les équipes projets, les sites industriels et les fournisseurs. - Assurer le suivi des indicateurs et la maîtrise des objectifs Qualité, Coût, Délai et Prestation. - Contribuer à l'évolution du référentiel technique et au déploiement des bonnes pratiques dans l'ensemble des usines.

Formation Diplôme d'Ingénieur à dominante Électricité-Électronique. Compétences en conception 3D/2D. Une expérience dans le domaine automobile, industriel ou systèmes embarqués est appréciée. Expériences et compétences - Connaissances en Électricité-Électronique et industrialisation. - Maîtrise des méthodes de gestion de projet. - Capacité à piloter des activités transversales selon les critères Qualité, Coût, Délai et Prestation. - Expérience dans la résolution de problèmes et l'analyse des causes racines. - Bonne compréhension des processus de production et de montage. - Esprit d'initiatives - Rigueur - Aisance relationnelle - Attrait pour l'international Chez Stellantis, nous évaluons les candidats sur la base de leurs qualifications, de leur mérite et des besoins de l'entreprise. Nous accueillons les candidatures de personnes de toutes identités de genre, tous âges, origines ethniques, nationalités, religions, orientations sexuelles et situations de handicap. Des équipes diversifiées nous permettent de mieux répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de construire un avenir durable.
Ville : Sochaux
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19501 - Technicien de Validation des Performances des Systèmes de Freinage

Mon, 10 Aug 2026 08:31:19 Z

Filière/Métier : Engineering/Engineering
Contrat : CDI
Description du poste :
À propos de Stellantis Nous sommes Stellantis, un leader mondial de la mobilité, engagé dans le développement de solutions propres, connectées, abordables et sûres. Notre transformation vers une entreprise technologique s'appuie sur des stratégies ambitieuses en matière de software, data et intelligence artificielle, ainsi que sur la diversité et l'expertise de nos équipes. Votre rôle Le/La Technicien/Technicienne de Validation des Performances des Systèmes de Freinage est responsable de valider l'atteinte des cibles prestations, fonctionnelles et dysfonctionnelles de son périmètre. Il est en charge de l'exécution des essais de validations et du post-traitement des résultats obtenus ainsi que de leur synthèse. Il exécute des essais sur véhicule : principalement sur des pistes sécurisées ; mais il peut aussi avoir à évaluer les performances des véhicules sur route ouverte. Vos responsabilités 1- Activités de mise au point / validation : Conformément au plan de test défini avec l'ingénieur prestation, -Planifier son essai de freinage (réserver les pistes quand cela est necessaire, s'assurer de la disponibilité de son moyen d'essai). - Préparer son véhicule pour les essais (s'assurer du correct équipement Hardware et de la conformité Software de son moyen d'essai, encadrer l'instrumentation, gèrer la configuration des essais.) - Réaliser les essais - Post-traiter les résultats et analyser les acquisitions - Positionner les résultats prestations et les fonctions mécatroniques testées en fonction des cibles prestations visées, du référentiel du domaine freinage, voire du champ de concurrence. - Analyser les causes racines d'éventuels résultats jugés non acceptable. En cas d'essai de compliance ou d'homologation vous serez responsable de la réalisation de l'essai, et de la fourniture des livrables conformément aux exigences de la réglementation en vigueur s'appliquant sur vos projets. 2- Activités de Reporting /communication : - Formaliseor/synthétiser l'analyse des résultats d'essais par un compte rendu d'essai. - Tenir à jour les base de données du domaine freinage en y ajoutant les résultats d'essais. 3- Activités de développement de sa filière technique : - Contribuer à la mise à jour des standards de son périmètre technique. Environnement de travail : - Site de recherche et développement Stellantis de Belchamp (Franche Comté) ; Travail sur site à 100%. - Intégration à l'équipe de Conception et Validation des Systèmes de Freinage : 27 personnes, dont 12 en France.

Formation Niveau d'étude : Bac+2 ou Bac+3 Expérience et compétences Niveau d'anglais : A2 minimum (savoir lire de la documentation technique et rédiger des mails/compte-rendus en anglais). Compétences (et appétence) pour la mesure physique ou le traitement du signal, ou le domaine Mécanique. Intéressé par la technique. Autonome, dynamique et rigoureux. Apprécie le travail en équipe. Se projette dans un environnement multi-culturel et international. Poste de terrain : réalisation d'essai véhicules dans un centre d'essai. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats sur la base de leurs qualifications, de leur mérite et des besoins de l'entreprise. Nous accueillons les candidatures de personnes de toutes identités de genre, tous âges, origines ethniques, nationalités, religions, orientations sexuelles et situations de handicap. Des équipes diversifiées nous permettent de mieux répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de construire un avenir durable.
Ville : Sochaux-Belchamp
Langue / Niveau :
Anglais : B1 - Débutant (0 - 2,4 Bright)

2026-19500 - Technicien de validation de l'Accessibilité

Mon, 10 Aug 2026 08:12:56 Z

Filière/Métier : Engineering/Engineering
Contrat : CDI
Description du poste :
À propos de Stellantis Nous sommes Stellantis, un leader mondial de la mobilité, engagé dans le développement de solutions propres, connectées, abordables et sûres. Notre transformation vers une entreprise technologique s'appuie sur des stratégies ambitieuses en matière de software, data et intelligence artificielle, ainsi que sur la diversité et l'expertise de nos équipes. Mission générale L'Accessibilité regroupe l'ensemble des fonctionnalités permettant l'accès au véhicule et à ses ouvrants (télécommande, smartphone, carte NFC, poignées, portes, coffre, capot, etc.). Au cœur de l'expérience utilisateur, ces systèmes contribuent directement à la sécurité, au confort et à la satisfaction des clients. Votre rôle En tant que Technicien Validation Accessibilité, vous êtes en charge de vérifier et de valider le bon fonctionnement de ces fonctionnalités tout au long du développement des véhicules. Vos responsabilités • Identifier, analyser et déclarer les anomalies détectées lors des essais afin de contribuer à l'amélioration de la qualité et de la robustesse des systèmes. • Assurer le suivi et la traçabilité des défauts constatés sur la base des validations réalisées. • Créer, mettre à jour et faire évoluer les standards de validation de votre périmètre. • Capitaliser les retours d'expérience issus des campagnes de validation et enrichir la base de connaissances métier afin de contribuer à l'amélioration continue des méthodes et processus. • Collaborer avec les équipes de conception, développement et validation pour garantir la conformité des fonctionnalités d'accès tout au long du cycle de développement du véhicule. • Participer activement à l'amélioration continue des pratiques de validation et au partage des bonnes pratiques au sein de l'équipe.

Formation Niveau BAC+2 ou 3 (BTS, BUT ou parcours universitaire) ou équivalent acquis par la formation ou l'expérience. Expériences et compétences . Esprit d'équipe . Appétence pour les nouvelles technologies . Savoir utiliser des outils de diagnostic ou de gestion logiciels (tels que Diagalyser, DOTI…) . Connaissance des réseaux CAN et Ethernet (mise à jour de véhicules, vérification de paramètres télécodés, analyse de traces) Chez Stellantis, nous évaluons les candidats sur la base de leurs qualifications, de leur mérite et des besoins de l'entreprise. Nous accueillons les candidatures de personnes de toutes identités de genre, tous âges, origines ethniques, nationalités, religions, orientations sexuelles et situations de handicap. Des équipes diversifiées nous permettent de mieux répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de construire un avenir durable.
Ville : Sochaux-Belchamp
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19499 - Concepteur / Projeteur Chassis structural components Junior

Mon, 10 Aug 2026 06:59:00 Z

Filière/Métier : Engineering/Engineering
Contrat : CDI
Description du poste :
À propos de Stellantis Nous sommes Stellantis, un leader mondial de la mobilité, engagé dans le développement de solutions propres, connectées, abordables et sûres. Notre transformation vers une entreprise technologique s'appuie sur des stratégies ambitieuses en matière de software, data et intelligence artificielle, ainsi que sur la diversité et l'expertise de nos équipes Mission générale Au sein de l'équipe de développement des liaisons au sol, vous participez à la conception et au développement de composants châssis pour les futurs véhicules du groupe. En collaboration avec les ingénieurs produit (DRE), les fournisseurs et les différents métiers de l'entreprise, vous intervenez en co-conception sur les composants structurels du châssis (Berceau avant et arrière, triangle, pivot, traverse déformable...) Vos responsabilités - Réaliser les études de conception 3D et les mises en plan 2D - Participer à l'intégration des composants dans leur environnement véhicule - Construire et faire évoluer les chaînes de cotes fonctionnelles - Assurer la prise en compte des contraintes produit, process, qualité, coût et masse - Travailler en co-conception avec les fournisseurs interne et/ou externes afin d'optimiser les solutions techniques - Participer aux revues de conception et aux analyses de faisabilité - Contribuer à la résolution des problèmes techniques rencontrés lors du développement ou de l'industrialisation - Capitaliser les bonnes pratiques et contribuer à l'amélioration continue des méthodes de conception. Vous évoluerez dans un environnement technique riche vous permettant de développer vos compétences en conception mécanique, procédés de fabrication et développement automobile. Des déplacements en France ou à l'étranger sont possibles.

Formation • Bac +2 à Bac +3 en conception mécanique, génie mécanique ou développement produit : o BTS CPI / CPRP o DUT/BUT GMP o Formation équivalente. Expérience et compétences • Connaissances en conception mécanique et dessin industriel • Maîtrise d'un logiciel CAO 3D (CATIA et NX serait un plus) • Capacité à réaliser des mises en plan et à appliquer les règles de cotation fonctionnelle • Compréhension des procédés de fabrication mécaniques : o Emboutissage o Ferrage o Fonderie o Forge (appréciée) • Sensibilité aux problématiques d'industrialisation et de fabrication • Connaissances de base en résistance des matériaux et en tolérancement • Intérêt pour les systèmes de suspension et liaisons au sol. • Niveau d'anglais B1.2 (Bright) minimum • Forte motivation pour les métiers de l'automobile et de l'ingénierie • Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Chez Stellantis, nous évaluons les candidats sur la base de leurs qualifications, de leur mérite et des besoins de l'entreprise. Nous accueillons les candidatures de personnes de toutes identités de genre, tous âges, origines ethniques, nationalités, religions, orientations sexuelles et situations de handicap. Des équipes diversifiées nous permettent de mieux répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de construire un avenir durable.
Ville : Sochaux-Belchamp
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19496 - Chargé de développement Plateforme

Fri, 07 Aug 2026 13:53:33 Z

Filière/Métier : Engineering/Engineering
Contrat : CDI
Description du poste :
Nous sommes Stellantis, un leader mondial de la mobilité, engagé dans le développement de solutions propres, connectées, abordables et sûres. Notre transformation vers une entreprise technologique s'appuie sur des stratégies ambitieuses en matière de software, data et intelligence artificielle, ainsi que sur la diversité et l'expertise de nos équipes. Mission générale Pour des projets automobiles, fournir des solutions techniques (3D, 2D) des pièces de soubassement en créant des modèles et des études de conception, en respectant les normes Stellantis et les étapes du projet. Vos responsabilités - Réaliser la conception 3D et 2D de pièces complexes en développement ou avance de phase en animant des réunions avec ses partenaires afin d'optimiser au mieux la définition numérique de sa responsabilité - Vérifier la cohérence des retours fournisseur 3D et 2D par rapport au cahier des charges - Participer au pilotage des fournisseurs ou partenaires interne en transmettant les données d'entrée et en vérifiant ses livrables - Contribuer à l'élaboration et au suivi des Revues Technique métier - Assister le pilote de la zone technique pour le suivi des projets et s'assure de la bonne application des référentiels techniques du métier - Participer aux différentes réunions d'architecture afin de prendre en compte les exigences clients internes - Assurer et enrichir les guides de conception de son domaine en tenant compte du retour d'expérience et bonnes pratiques Des déplacements occasionnels pourront être réalisés sur d'autres sites tertiaires ou industriels du Groupe

Formation Formation de niveau Bac+2/+3 (BTS, BUT) ou expérience professionnelle équivalente Expérience et compétences - Connaissance de l'ingénierie automobile, mécanique et plasturgie - Connaissance des procédés de fabrication : peinture, ferrage et emboutissage - Maîtrise des outils de conception CATIA V6 et des environnements PLM - Capacité à rédiger des réponses techniques et à participer à des réunions en anglais - Esprit d'équipe, rigueur et aptitude à évoluer dans un environnement collaboratif Chez Stellantis, nous évaluons les candidats sur la base de leurs qualifications, de leur mérite et des besoins de l'entreprise. Nous accueillons les candidatures de personnes de toutes identités de genre, tous âges, origines ethniques, nationalités, religions, orientations sexuelles et situations de handicap. Des équipes diversifiées nous permettent de mieux répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de construire un avenir durable.
Ville : Sochaux
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19493 - Technicien Instruction et Chargé d'Affaires

Tue, 04 Aug 2026 12:13:32 Z

2026-19492 - Concepteur CAO Avant-Projets

Tue, 04 Aug 2026 07:55:19 Z

Filière/Métier : Engineering/Engineering
Contrat : CDI
Description du poste :
À propos de Stellantis Nous sommes Stellantis, un leader mondial de la mobilité, engagé dans le développement de solutions propres, connectées, abordables et sûres. Notre transformation vers une entreprise technologique s'appuie sur des stratégies ambitieuses en matière de software, data et intelligence artificielle, ainsi que sur la diversité et l'expertise de nos équipes. Mission générale Dans le cadre du développement de composants mécaniques pour les systèmes de propulsion, vous serez chargé(e) de proposer des solutions techniques en conception 3D et 2D, en réalisant des modèles, des études de conception et des définitions numériques conformes aux normes internes et aux jalons des programmes. Vous interviendrez sur la conception de pièces complexes, en surfacique ou en solide, en phase de développement ou en avance de phase, tout en garantissant la qualité des livrables attendus. Vos responsabilités • Réaliser la conception 3D et 2D de pièces complexes en surfacique ou en solide, en développement ou en avance de phase. • Créer et étudier les enveloppes de débattement des composants, notamment dans le cadre des boucles dynamiques. • Gérer la définition technique des composants dans les outils internes. • Prendre en compte le processus de modification interne applicable aux évolutions de définition. • Élaborer la liste des caractéristiques techniques fonctionnelles et contribuer à l'évaluation des risques associés. • Vérifier la cohérence des retours fournisseurs en 3D et 2D par rapport au cahier des charges. • Participer au suivi des dossiers en respectant les jalons majeurs des projets. • Élaborer et mettre en œuvre les dossiers de chaînes de cotes produit. • Contribuer à l'élaboration et au suivi des revues techniques métier. • Participer au suivi de la liste CSE en collaboration avec le pilote ingénierie conception et lancement. • Veiller à la bonne application des référentiels techniques du métier. • Assister le pilote ingénierie conception et lancement sur le pilotage de sujets techniques. • Réaliser les calculs d'assemblages vissés à l'aide des outils internes. • Participer aux réunions d'architecture afin d'intégrer les exigences des clients internes. • Animer des échanges avec différentes équipes partenaires afin d'optimiser la définition numérique de votre périmètre.

Formation Vous disposez d'une formation technique et d'une première expérience en conception mécanique, idéalement dans le secteur automobile. Vous maîtrisez les outils de conception CAO 3D/2D et avez des connaissances en cotation fonctionnelle, chaînes de cotes et gestion de définitions numériques. Expérience et compétences Rigoureux(se), autonome et force de proposition, vous savez garantir la qualité de vos livrables, respecter les jalons projet et travailler en interaction avec différents interlocuteurs : conception, architecture, validation, montage, fournisseurs et prestataires. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats sur la base de leurs qualifications, de leur mérite et des besoins de l'entreprise. Nous accueillons les candidatures de personnes de toutes identités de genre, tous âges, origines ethniques, nationalités, religions, orientations sexuelles et situations de handicap. Des équipes diversifiées nous permettent de mieux répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de construire un avenir durable.
Ville : Sochaux

2026-18755 - Apprentissage : Modélisation du risque de crédit

Fri, 31 Jul 2026 22:20:40 Z

Filière/Métier : Financial Services/Financial Services
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Vous intégrez une équipe de statisticien(ne)s dont la mission consiste à développer et à appliquer les techniques d'analyse, de mesure et de modélisation du risque de crédit de l'établissement : - élaborer les systèmes de score à l'octroi, les modèles de comportement et les paramètres IRB dans le cadre de la réglementation bâloise et les modèles de provision spécifiques à la norme comptable IFRS9 - en assurer la maintenance - réaliser des missions d'assistance et de conseil en matière de score dans les Sociétés Financières en partenariat. Vous serez amené(e) à travailler en coopération avec les différents métiers de la Banque (Informatique, Audit, Opérationnels en filiales, Recouvrement, nos partenaires Santander Consumer Finance et BNP PF). Vous serez amené(e) à travailler en coopération avec les différents métiers de la Banque (Informatique, Audit, Opérationnels en filiales, Recouvrement, nos partenaires Santander Consumer Finance et BNP PF). Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

Vous êtes étudiant en dernière année de master Mathématiques / Statistiques appliquées à la Banque, ou Économétrie (ESA, Sorbonne, Dauphine ou autres masters spécialisés en statistique). Vous avez une bonne maitrise de SAS et une grande aisance dans la manipulation de bases de données. La connaissance du logiciel Dataiku et du langage Python sont un plus. Les qualités attendues sont : rigueur, capacité d'analyse et aptitude rédactionnelle en langue anglaise.
Ville : grEEn-campus Poissy
Niveau de diplôme préparé : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-18593 - Apprentissage : Chargé(e) de projets Wellbeing, Health & Safety

Thu, 30 Jul 2026 22:20:49 Z

Filière/Métier : Human Resources & Transformation/Human Resources & Transformation
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Rejoignez une équipe internationale qui place le bien-être et la sécurité au cœur de la performance ! Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrerez l'équipe régionale Wellbeing, Health & Safety (WHS) afin de contribuer au déploiement de projets en matière de santé, sécurité et qualité de vie au travail dans la région Middle East & Africa. En collaboration avec les équipes RH, Communication et Santé et Sécurité de plusieurs pays, vous participerez à des projets concrets ayant un impact sur plusieurs collaborateurs. Cette alternance vous permettra de développer vos compétences en gestion de projet, analyse de données et coordination dans un environnement international. Vos missions : Santé & Sécurité • Contribuer au suivi des plans d'actions, indicateurs et standards Santé & Sécurité au niveau régional. • Accompagner le suivi des actions menées dans les usines, au Maroc, en Algérie et en Turquie. • Participer au déploiement de projets visant à renforcer la culture sécurité. Bien-être • Participer à la conception, au déploiement et à l'amélioration continue de programmes régionaux autour du bien-être (activité physique, sommeil, nutrition, santé mentale...). • Contribuer au suivi des actions mises en place à la suite des enquêtes collaborateurs. Animation & coordination • Créer des supports de communication et contribuer à l'animation des campagnes de sensibilisation. • Contribuer à la coordination des échanges avec les équipes locales pour la mise en place des projets. • Coanimer des ateliers et des sessions autour du bien-être, de la santé et de la sécurité. • Suivre les indicateurs des programmes afin d'en mesurer leur impact.

Vous préparez un diplôme Bac+4/Bac+5 (Master ou École) avec une spécialisation en Santé & Sécurité au Travail, HSE, Ressources Humaines, Communication, QVT, Psychologie du travail, Gestion de projet, ou Développement durable/RSE. Vous maîtrisez le Pack Office, êtes à l'aise avec la création de supports visuels (Canva) et l'analyse de données. La connaissance de Power BI est un plus. Un niveau d'anglais courant est indispensable pour évoluer dans un contexte international. Vous faites preuve de curiosité, de rigueur et d'autonomie. Vous appréciez le travail en équipe, êtes à l'aise dans un environnement transversal et savez faire avancer plusieurs projets en parallèle grâce à votre sens de l'organisation et votre esprit d'analyse. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : Stellantis Green Campus- Poissy
Niveau de diplôme préparé : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-18837 - Apprentissage : Chargé de Gestion des Risques Fournisseurs

Tue, 28 Jul 2026 14:17:30 Z

Filière/Métier : Purchasing/Purchasing
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Dans un environnement industriel mondial complexe, la gestion du risque fournisseur constitue une priorité stratégique afin de garantir la continuité des approvisionnements et d'éviter les perturbations industrielles. L'équipe Supplier Risk Management travaille de manière transverse avec les Achats et la Finance pour évaluer, qualifier et surveiller le risque financier des fournisseurs, en s'appuyant sur des analyses financières structurées et des outils informatiques dédiés. Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour accompagner l'équipe sur un périmètre stratégique couvrant les achats indirects, l'innovation et les pièces de rechange. La mission repose sur deux piliers complémentaires : - La réalisation d'analyses financières fournisseurs, - La contribution à l'évolution des outils informatiques liés au Financial Risk Rating, incluant des fonctionnalités d'automatisation et d'intelligence artificielle. In a complex global industrial environment, managing supplier risk is a strategic priority to ensure supply continuity and prevent industrial disruptions. The Supplier Risk Management team works cross functionally with Purchasing and Finance to assess, qualify, and monitor suppliers' financial risk, relying on structured financial analyses and dedicated IT tools. We are looking for an apprentice to support the team on a strategic scope covering indirect purchasing, innovation, and aftersales parts. The mission is based on two complementary pillars: * conducting supplier financial analyses, * contributing to the evolution of Financial Risk Rating IT tools, including automation and artificial intelligence features. Mission objectives The apprentice will contribute to increasing the maturity of supplier risk management across the indirect perimeter, with the objectives to: * produce reliable financial analyses that support decision making, * improve the quality, fluidity, and responsiveness of Financial Risk Rating requests, * contribute to the digitalization and evolution of IT tools, * help prevent industrial disruptions linked to supplier weaknesses. Pillar 1 – Supplier financial analyses In regular interaction with internal stakeholders (buyers, innovation teams, aftersales teams), the apprentice will understand the context and challenges of each Financial Risk Rating request; analyse annual financial statements (balance sheet, income statement, cash flows),.. Pillar 2 – IT tools, automation and AI The apprentice will contribute to improving the IT tools used to centralize requests, track analyses and present results.

Étudiant(e) en école de commerce, école d'ingénieurs ou université, avec une spécialisation en finance, contrôle de gestion, audit, data ou systèmes d'information. La maîtrise de l'anglais est indispensable : toutes les réunions se déroulent en anglais, avec des interactions régulières avec des interlocuteurs basés dans l'ensemble des pays européens ainsi qu'en Chine. Student in a business school, engineering school or university, with a specialization in finance, management control, audit, data or information systems. Fluent English is essential: all meetings are held in English, with regular interactions with stakeholders based across all European countries and in China. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur. Perfect command of Excel: advanced use expected (financial analysis, modeling, automation, data structuring and processing). Strong foundations in financial analysis and a strong interest in numerical subjects. Strong interest and curiosity for artificial intelligence, particularly its practical applications in financial analysis, process automation and IT tool improvement. Ease with digital tools and ability to understand complex systems and processes. Rigor, analytical mindset and strong synthesis skills. Autonomy, proactivity and ability to work in a cross-functional and international environment. Good interpersonal skills, service-oriented mindset and ability to interact with demanding internal clients.
Ville : Poissy Green Campus
Niveau de diplôme préparé : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-18767 - Apprentissage : Market research and prospective

Mon, 27 Jul 2026 22:20:37 Z

Filière/Métier : Sales & Marketing/Sales & Marketing
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Au sein du département de la planification stratégique de Stellantis (groupe mondial de 14 Marques automobiles), vous intégrerez l'équipe « Market Intelligence ». Ce service a pour objectif de : - Conduire des études clients au niveau mondial et de les déployer auprès des directions des Marques, de la Qualité et des différentes régions du monde, - Accompagner le développement des projets, des innovations et des orientations stratégiques du groupe en fournissant une vision prospective de la demande, des éléments sur les tendances de consommation et des insights sur les clients du produit automobile. - Contribuer au développement de nouvelles approches et à leur intégration dans les process de l'entreprise, - Participer au développement du processus Tendances et prospective pour les sujets de mobilité. Intégré(e) à l'équipe « Customer insights and foresight», vos missions porteront sur : - La participation à l'élaboration et/ou à l'analyse d'études clients qualitatives et quantitatives relatives aux questions de mobilité. - L'établissement de scénarios futurs pour accompagner le développement de futurs produits et des décisions stratégiques de Stellantis. L'équipe intervient de façon transversale dans les processus d'innovation, auprès des Marques Automobiles et de Mobilité du groupe STELLANTIS (Peugeot, Citroën, Fiat, Jeep, Maserati, DS, Alfa Roméo, Spoticar, Free to Move, etc.) – et ce sur le périmètre Monde

Etudiant(e) en M1, de préférence en Grande École. Intéressé(e) par le produit automobile, de formation marketing/business, Ingénierie/innovation, nous attendons les compétences techniques et comportementales suivantes : • Marketing général OU ingénierie et innovation • Connaissances en statistique • Intérêt pour la prospective • Intérêt pour le produit automobile et ouverture sur le monde • Informatique / bureautique : aisance sur Excel, Word, Powerpoint ; adaptabilité aux systèmes informatiques, • Capacité d'analyse et de synthèse, • Anglais courant (90% des études sont en anglais, les notes de synthèse doivent être rédigées en anglais), • Rigueur, organisation Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : GREEN CAMPUS
Niveau de diplôme préparé : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-19455 - VEHICLE TESTING OPERATIONS MANAGER

Fri, 24 Jul 2026 08:06:34 Z

Filière/Métier : Quality/Quality
Contrat : CDI
Description du poste :
Within the framework of vehicle integration, durability and functional testing activities, including Professional and Employee Captive Fleets, conducted on proving grounds and public roads worldwide, the Vehicle Testing Operations Manager independently leads the preparation, planning, execution and monitoring of all vehicle development testing and captive fleet operations associated with a specific vehicle program/project or technical perimeter (vehicle usability, propulsion systems, electrified vehicles, ADAS safety systems, etc.).

KEY RESPONSIBILITIES: Lead and coordinate the overall vehicle testing program, including planning, scheduling, budgeting, resource allocation, and stakeholder management. Supervise testing operations to ensure safe, efficient, and compliant execution of validation and endurance testing activities. Drive defect management by validating issues, leading root-cause investigations, tracking resolutions, and ensuring corrective actions are implemented. Monitor testing performance through KPIs, operational governance, and milestone readiness reviews. Consolidate and communicate project status, quality indicators, and testing results to stakeholders. Promote continuous improvement by enhancing testing standards, integrating lessons learned, and preparing for future regulatory and technological requirements. Ensure operational continuity, safety, data integrity, and effective coordination with suppliers and technical teams in a 24/7 environment. KEY ACCOUNTABILITIES Ensure the protection of people, assets, and data. Authorize the launch, suspension, restart, and termination of vehicle endurance testing activities. Provide operational leadership and manage relationships with external partners and suppliers. Coordinate resources and stakeholders to achieve project objectives. Guarantee the quality, accuracy, and completeness of all project deliverables. Ensure compliant data availability to support Vehicle Safety, Vehicle Quality, and GDPR requirements. Drive continuous improvement through lessons learned and best practices. Prepare testing activities and standards for future regulatory and technological requirements. The role combines testing program leadership, operational management, defect resolution, performance monitoring, and continuous improvement to ensure vehicle validation activities are delivered safely, on time, and to the required quality standards. QUALIFICATIONS & EXPERIENCE Education: Engineering Degree or equivalent. Technical Expertise: · Automotive engineering (mechanical and electrical/electronic systems). · Vehicle development and testing methodologies. · Connected services, infotainment, ADAS and electrification technologies. · Vehicle functional architecture knowledge. · Defect assessment accreditation in accordance with Stellantis Quality standards. · High-Speed Driving certification. Professional Skills: · Supplier and outsourcing management. · Operational leadership. · Negotiation, communication and presentation skills. · Data analysis and problem-solving methodologies. · Proficiency with MS Office, SAP, PLM, TITAN and quality systems. · Test planning, scheduling and operational optimization. ·Executive reporting and synthesis communication. Languages: Fluent English with the ability to lead meetings and provide reporting in an international environment.
Ville : POISSY
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19224 - Master Training Developer

Thu, 23 Jul 2026 13:39:31 Z

Filière/Métier : Sales & Marketing/Sales & Marketing
Contrat : CDI
Description du poste :
📍 Localisation : Carrières sous Poissy 🎯 Expérience : Senior 🎓 Formation : Bac+5 (Ingénieur ou équivalent) 🌍 Anglais obligatoire (environnement international) 🌟 Votre rôle Vous êtes passionné(e) par la transmission du savoir et les technologies automobiles ? Rejoignez un environnement en pleine transformation où vous serez le moteur du développement des compétences techniques à l'échelle internationale. En tant que Senior Master Training Developer, vous pilotez la stratégie de formation sur des technologies vehicles / systèmes complexes, de la conception à l'implémentation terrain. ⚡ Vos missions clés - Concevoir des parcours de formation innovants (présentiel + digital) - Piloter des projets d'ingénierie pédagogique complexes - Challenger et structurer les contenus techniques avec les experts métiers - Déployer des formations à l'échelle internationale - Animer des sessions à forte valeur ajoutée (train the trainer, experts, partenaires) - Garantir l'excellence pédagogique et l'expérience apprenant - Superviser la qualité et la cohérence des contenus dans les LMS / DAMS - Accompagner les lancements de nouveaux produits

🎯 Votre profil - +8 ans d'expérience dans l'automobile (R&D, diagnostic, formation ou support technique) - Excellente maîtrise des systèmes automobiles (électriques, mécaniques, diagnostics) - Expertise en pédagogie / transmission technique - Leadership transverse et forte capacité d'influence - Vision stratégique + orientation résultats - À l'aise dans un environnement international - Anglais courant indispensable 💡 Pourquoi c'est une opportunité unique ? - Impact direct sur les compétences du réseau mondial - Projets internationaux et multiculturels - Technologies automobiles de pointe - Poste hybride : technique + pédagogique + stratégique - Autonomie et visibilité élevée 🔥 Votre mindset Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à : ✔ transformer la complexité technique en expérience pédagogique efficace ✔ influencer sans lien hiérarchique direct ✔ gérer plusieurs projets stratégiques en parallèle
Ville : Carrières-sous-Poissy
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)
Langue / Niveau :
Français : C2 - Billingue (4,5 - 5 Bright)

2026-18568 - Apprentissage : Ingénieur Plasturgie - Matériaux recyclés et issus de véhicule en fin de vie

Thu, 23 Jul 2026 07:07:40 Z

Filière/Métier : Engineering/Engineering
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Développement de Matières Plastiques Recyclées Issues de Véhicules en Fin de Vie (VHU) Analyse des Flakes et Feedstocks à Chaque Étape du Procédé de Recyclage * Contexte : L'industrie automobile s'oriente fortement vers l'intégration de matières plastiques recyclées afin de réduire son empreinte carbone et de répondre aux réglementations croissantes (décarbonation, recyclabilité, circularité). Les plastiques issus de véhicules en fin de vie (VHU) représentent un gisement considérable, mais leur variabilité et leur composition complexe rendent leur réutilisation difficile. Dans ce cadre, l'objectif de cette apprentissage est de développer des formulations plastiques robustes, intégrant un pourcentage significatif de matière recyclée issue du démantèlement automobile. Le/la apprenti/e contribuera à la caractérisation des matériaux à chaque étape du procédé de recyclage afin de mieux comprendre les paramètres influençant la qualité finale. * Objectifs du Stage et mission: Au sein de la division Matériaux du département Recherche et Développement de Stellantis, au Centre Technique de Velizy-Villacoublay : Cartographier le flux matière des plastiques VHU : démontage, broyage, séparation, lavage, extrusion-regranulation et caractériser les flakes et feedstocks (composition chimique, propreté / contaminants (cendres, métaux, textile, mousse, PP/PE mixed, etc.), granulométrie, taux d'humidité) * Métholologie : Suivre l'évolution de la matière au fil du procédé : avant/après lavage, avant/après extrusion, comprendre les corrélations entre qualité du feedstock et propriétés finales du matériau formulé, développer une formulation plastique optimisée (ex. PP recyclé automotive-grade) pour une application cible. Participer à des essais de transformation (injection, extrusion), proposer une méthodologie robuste de qualification des matières recyclées VHU au sein du laboratoire. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

Formation : Étudiant(e) en Matériaux, Plasturgie, Chimie des polymères, Environnement / Recyclage, ou Génie des procédés. Compétences Techniques / Centres d'intérêt : Intérêt pour la circularité, la plasturgie, l'économie circulaire. Niveau d'Anglais intermédiaire (des réunions et échanges en anglais seront fréquents) Compétences Comportementales : Autonomie, rigueur scientifique, esprit analytique. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : Centre Technique de Velizy
Niveau de diplôme préparé : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-18549 - Apprentissage : Technicien(ne) Développement Échappement et Écrans Thermiques sous caisse

Wed, 22 Jul 2026 07:01:58 Z

Filière/Métier : Engineering/Engineering
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Au sein de l'entité Propulsion de Stellantis, vous intégrerez l'équipe en charge du développement des systèmes d'échappement et des écrans thermiques sous caisse. Vous participerez à des projets innovants en collaboration avec des équipes internationales et les principaux fournisseurs de l'industrie Automobile. Vos missions : Accompagné(e) par une équipe expérimentée, vous contribuerez au développement des composants de la chaîne de propulsion en intervenant sur les activités suivantes : • Assurer la conception et le développement de composants d'échappement et d'écrans thermiques en respectant les standards et référentiels métier Stellantis. • Garantir l'intégration des composants dans leur environnement moteur et véhicule. • Assurer la mise à disposition des données techniques et des composants dans les outils PLM. • Participer au suivi des plans de validation et à l'analyse des résultats d'essais. • Participer aux réunions techniques avec les fournisseurs et les différentes équipes projet. Localisation : Green Campus de Poissy (78) Durée : 18 à 24 mois selon cursus En rejoignant Stellantis, vous participerez au développement de technologies automobiles innovantes au sein d'un groupe international reconnu. Cette alternance vous permettra d'acquérir une expérience concrète du développement produit "

"Profil recherché : Vous préparez un BTS ou un BUT dans le domaine de la Mécanique, de la Conception ou de l'Ingénierie Industrielle. Vous disposez idéalement : • De connaissances en mécanique générale. • D'une première maîtrise de l'outil CATIA serait un plus. • De notions en gestion de projet. Compétences et qualités attendues: • Goût pour le travail en équipe. • Autonomie, rigueur et sens de l'initiative. • Curiosité technique et capacité d'analyse. • Bon relationnel et aptitude à travailler avec des interlocuteurs variés. • Passion pour l'Automobile et les nouvelles technologies serait un plus. Langues : • Anglais : capacité à participer à des réunions techniques et à échanger dans un contexte international. Informations complémentaires : • Déplacements ponctuels possibles sur les différents sites Stellantis ou chez les fournisseurs."
Ville : Carrières Sous Poissy
Niveau de diplôme préparé : Bac+3

2026-19442 - Data Analyst

Wed, 05 Aug 2026 22:05:25 Z

Filière/Métier : ICT, Digital & Data/ICT, Digital & Data
Contrat : CDI
Description du poste :
Usine Stellantis RENNES Pilotage et animation des actions Data Analyse du centre de production. Répondre aux demandes d'analyse, de traitement de données et de construction de tableaux de bord afin de diffuser une vision pertinente des résultats d'activité aux différentes équipes et de les aider à prendre des décisions. Activité - Comprendre les besoins et les problèmes opérationnels du métier / business. - Identifier les données nécessaires à l'analyse. - Collecter, nettoyer et préparer les données. - Construire des modèles de données selon les règles métiers. - Analyser et explorer les données. - Veiller à la qualité des données qu'elle/il utilise. - Fournir une synthèse des résultats obtenus soit par la mise en ouvre des outils de visualisation des données pour créer des tableaux de bord ou par la réalisation d'une présentation par exemple. - Connaître les données business et fournir des recommandations pour améliorer les connaissances et la qualité des données pour les Data Manager. - Mettre en ouvre des outils informatiques, des techniques et des méthodes de visualisation et de statistiques descriptives pour permettre d'organiser, synthétiser et traduire efficacement des données Métiers. - Produire et être responsable des indicateurs de performance qui permettent les prises de décision. - Garantir la bonne identification des données à collecter, déterminer la bonne qualité, granularité, vélocité et volumétrie pour supporter les bons KPI. Principaux interlocuteurs - Réseau de Site Usine - Métiers Opérationnels - Data Manager Compétences: Expertise dans les outils d'interrogation de bases de données (SQL, NoSQL...). Connaissance des outils de l'environnement Hadoop : (HDFS, HIVE, Spark...). Connaissance de l'exploration des données (exemple Palantir) et maîtrise des outils de visualisation (exemple PowerBI). Niveau d'anglais minimum équivalent B2. Animer des réunions et des groupes de travail en anglais. Pouvoir discuter à l'international. Une expérience en milieu industriel est apprécié

Le Data Analyst répond aux demandes d'analyse et traitement de données et de construction de tableaux de bord afin de diffuser une vision pertinente des résultats d'activité aux différentes équipes et de les aider à prendre des décisions.
Ville : RENNES
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-18775 - Apprentissage - Assistant Prévention

Mon, 20 Jul 2026 14:35:20 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Lecture et communication des standards sécurité dans les secteurs , en appui du service prévention . - identification d'action à réaliser pour le déploiement. - écriture d'un plan d'action, personnalisé selon secteur - création d'outil de formation pour la hiérarchie - suivi du plan d'action Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

Bonne connaissances en Hygiène et sécurité. Rigueur , esprit de synthèse, autonomie Bon relationnel et force de proposition.
Ville : Sochaux
Niveau de diplôme préparé : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19140 - Ingénieur Responsable Qualité Opérationnelle

Tue, 21 Jul 2026 08:53:57 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
📍 Localisation : Trémery 🎯 Expérience : 1 à 5 ans 🎓 Formation : Bac+5 (Ingénieur ou équivalent) 🌍 Anglais obligatoire (environnement international) ⚡ Automobile | Qualité | Manufacturing | Management Technique Au sein de nos équipes Qualité, nous recherchons un(e) Quality Operations Manager capable de piloter la performance qualité de nos opérations industrielles, de développer les équipes et de contribuer directement à la satisfaction de nos clients. Ce poste constitue une opportunité unique pour un(e) ingénieur(e) souhaitant évoluer vers des fonctions de leadership dans un environnement industriel international, exigeant et en constante transformation. 🎯 Votre mission En tant que Quality Operations Manager, vous serez au cœur de la stratégie qualité de l'usine et jouerez un rôle clé dans l'atteinte de nos objectifs d'excellence opérationnelle. Vous serez amené(e) à : ▪️ Diriger les opérations qualité quotidiennes et garantir l'efficacité des contrôles qualité et des audits fonctionnels sur l'ensemble des équipes de production. ▪️ Encadrer et développer une équipe dédiée à la qualité opérationnelle, en favorisant une culture de performance, de réactivité et d'amélioration continue. ▪️ Identifier rapidement les risques et les dérives qualité, coordonner les actions de containment et assurer la protection de nos clients. ▪️ Piloter les échanges avec les équipes transverses (Production, Product Quality Engineering, Supplier Quality, Manufacturing Engineering) afin de mettre en œuvre rapidement les actions correctives et préventives. ▪️ Contribuer à l'amélioration durable des indicateurs qualité et satisfaction client tels que DRR, OKM PPM et Warranty Performance. ▪️ Soutenir l'amélioration de la qualité des nouveaux produits ainsi que des produits en vie série, dans un contexte d'exigences clients toujours plus élevées. ▪️ Accompagner le Plant Quality Manager dans les décisions stratégiques liées à la conformité produit et à la gestion des risques. ▪️ Représenter Stellantis auprès des fournisseurs, animer les revues qualité et garantir l'alignement des standards qualité sur l'ensemble de la chaîne de valeur. ▪️Gérer et construire de manière autonome le budget opérationnel de votre périmètre.

👤 Profil recherché ▪️ Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou master (maintenance, mécanique, qualité, …) niveau BAC + 5 ▪️ Une première expérience terrain en stage ou alternance en automobile est nécessaire ▪️ Une appétence pour le terrain et les problématiques concrètes ▪️ Des compétences en gestion de projet qualité et coordination transverse ▪️ Une bonne capacité à structurer, simplifier et convaincre ▪️ Un anglais courant (B2) 🌟 Les atouts qui feront la différence Le ou la candidat(e) a des connaissances générales techniques, est dans une optique d'apprentissage permanent, orienté(e) client, a de la rigueur, une aptitude à travailler en réseau, et un goût pour le management 💡Un poste évolutif Ce poste s'inscrit dans un véritable parcours de développement du leadership qualité : ▪️Une année d'intégration structurée au sein de la fonction Operational Quality Unit Manager. ▪️Un accompagnement permettant une montée en compétences rapide sur les enjeux qualité, industriels et managériaux. ▪️Une évolution vers des postes à plus forte responsabilité tels que : - Operational Quality Group Manager - External Supply Group Manager - D'autres fonctions stratégiques au sein de l'organisation Qualité de Stellantis. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : Trémery
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)
Langue / Niveau :
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-19306 - Apprentissage : Assistant(e) Ressources Humaines (H/F)

Mon, 20 Jul 2026 13:21:18 Z

Filière/Métier : Human Resources & Transformation/Human Resources & Transformation
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Au sein de la direction des ressources humaines France de Stellantis à Poissy (78), vous assistez la responsable emploi sur la mise en œuvre de la politique intérim pour le Groupe. Avec plusieurs milliers d'intérimaires en France, et une dizaine d'entreprises de travail temporaire qui interviennent sur nos sites industriels, l'intérim est un enjeu majeur de notre politique emploi. Les missions : Vous participez à la mise en œuvre de l'application de nos accords commerciaux par le suivi et la consolidation d'indicateurs (turn over, absentéisme …) et la préparation mensuelle des réunions avec nos différents partenaires intérim. Vous êtes amené(e) à participer aux réunions et à suivre les actions à entreprendre auprès des correspondants ressources humaines des établissements situés en France. Dans un second volet de la mission, vous êtes en charge du suivi de la facturation des formations et accompagnez les projets liés à notre politique emploi. Cette mission nécessite un bon sens du dialogue, de la rigueur et de l'implication afin de répondre à la fois à nos clients internes et à nos fournisseurs.

Maîtrise exigée d'excel et de powerpoint Formation RH en alternance de niveau BAC+3 /+4 12 mois de mission avec la possibilité de préparer un diplôme sur 24 mois. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : POISSY GREEN CAMPUS
Niveau de diplôme préparé : Bac+3

2026-19437 - Animateur(trice) préventeur

Fri, 07 Aug 2026 22:05:19 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du renforcement de notre équipe Sécurité et Conditions de Travail, nous recrutons un(e) animateur(trice) Prévention afin de contribuer activement à la prévention des risques et à l'amélioration continue des conditions de travail au sein d'un environnement industriel exigeant. MISSIONS PRINCIPALES • Animer la politique santé, sécurité et environnement sur le terrain auprès des équipes opérationnelles. • Accompagner les managers dans la mise en œuvre des actions de prévention et des mesures correctives. • Déployer les standards et exigences du Groupe en matière de HSE. • Réaliser des analyses de risques et assurer le suivi des plans d'actions associés. • Mettre à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP). • Animer les rituels sécurité et contribuer aux instances de prévention, notamment la CSSCT. • Réaliser des audits sécurité et suivre la mise en conformité des situations identifiées. • Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques HSE. • Proposer des solutions d'amélioration continue pour renforcer la sécurité des postes et des installations. RESPONSABILITÉS • Intervenir auprès de l'ensemble du personnel : salariés, intérimaires, prestataires et entreprises extérieures. • Assurer l'interface avec les directions opérationnelles, les fonctions RH et les instances représentatives du personnel. • Contribuer au pilotage de la performance HSE du site. • Participer au respect des exigences réglementaires et internes en matière de santé, sécurité et environnement. Vous intégrez un site industriel majeur où la sécurité est une priorité stratégique, avec des enjeux forts de transformation, de prévention et d'amélioration continue des conditions de travail.

• Formation Bac +2 à Bac +5 en HSE, QHSE, prévention des risques, risques industriels ou équivalent. • Première expérience en environnement industriel souhaitée. • Bonne maîtrise des outils de prévention : analyse de risques, audits, plans d'actions, DUERP. • Pratique de l'anglais professionnel requise, à l'écrit comme à l'oral. • Aisance relationnelle, capacité à travailler en transversal et sens du terrain. • Rigueur, réactivité, force de proposition et esprit d'amélioration continue.
Ville : SOCHAUX - MONTBELIARD
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)